Bilfinger ist ein führender internationaler Industriedienstleister, der Effizienz und Nachhaltigkeit in der Prozessindustrie steigert. Mit über 30.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von über 5 Mrd. € in 2024 bieten wir Leistungen in Beratung, Engineering, Fertigung, Instandhaltung, Turnarounds und digitalen Anwendungen für Branchen wie Energie, Chemie, Pharma und Öl & Gas.
Bei Bilfinger bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich ständig weiterentwickeln können. Werden Sie Teil von etwas Großem und gestalten Sie die Zukunft mit uns!
Die Bilfinger IT & Digitalization Organisation ist die IT alle Unternehmens-Einheiten der Bilfinger SE weltweit. Die IT berät und betreut ihre Kunden in allen IT und Digitalisierungs-Belangen und entwickelt und betreibt die IT Landschaft des Konzerns und der Regionen. Mit umfangreichen und modernen IT Applikationen und Services sieht sich die Bilfinger IT & Digitalization als Business Enabler für das operative Geschäft.
Location: Mannheim, bundesweit, remote
Als IT Strategy & Enterprise Architect sind Sie für die strategische Weiterentwicklung der IT- und Enterprise-Architektur auf Konzernebene verantwortlich.
Sie stellen sicher, dass die Geschäftsstrategie, Digitalisierungsinitiativen, Sicherheits-Anforderungen, die IT-Landschaft und die Richtlinien konsistent ausgerichtet sind. Zudem steuern Sie die Transformation hin zu einer skalierbaren, sicheren und zukunftsfähigen Zielarchitektur, die auf die Bedürfnisse von Bilfinger ausgerichtet ist.
Die Position ist in der Konzernfunktion IT verankert und bildet eine entscheidende Schnittstelle zwischen Business, IT-Strategie, Architektur, Security und Delivery.
Deine Aufgaben
IT- & Architekturstrategie (Enterprise-Ebene)
Verantwortung für die Architekturstrategie sowie die konzernweite Zielarchitektur (3–5 Jahre Horizont)
Ableitung von Architekturprinzipien, Leitplanken und strategischen Zielbildern aus Geschäfts- und IT-Strategie
Bewertung technologischer Entwicklungen und Trends im Hinblick auf strategische Relevanz und Business Impact
Enterprise Architecture & Governance
Etablierung und Weiterentwicklung einer konzernweiten Enterprise-Architecture-Governance
Vorbereitung und Herbeiführung strategischer Architekturentscheidungen im und aktive Begleitung im Rahmen ihrer Umsetzung
Sicherstellung der Architektur-Compliance über Domänen und Initiativen hinweg
Entscheidungsvorbereitung und -verantwortung bei Architekturabweichungen und Exceptions
Steuerung der Transformation
Strukturierende Begleitung von IT-, Digital- und Transformationsinitiativen insbesondere auf Enterprise-Ebene und bei Pilotprojekten
Priorisierung und Steuerung architekturrelevanter Themen entlang der Konzern-Roadmap
Sicherstellung einer konsistenten Übersetzung der Strategie in Domänen-Zielarchitekturen
Zusammenarbeit & Kommunikation
Enge Zusammenarbeit mit CIO, IT-Management, Solution-/ Domain-Architekten, Sicherheits-Experten und Stakeholdern von Business-Programmen
Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei strategischen IT- und Architekturfragen sowie strategischen Businessentscheidungen mit IT-Bezug
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung in Enterprise Architecture, IT-Strategie und IT-Transformationen mit fundierten, praxis- und umsetzungserprobten Kenntnissen in:
Enterprise Architecture Management
IT- und Architekturstrategie, Zielbildern und Roadmaps
Architektur-Governance, Entscheidungs- und RACI-Modellen
Komplexen, internationalen IT-Landschaften
Persönliche Fähigkeiten
Fähigkeit zur engen Zusammenarbeit mit CIO, IT-Management, Solution-/Domain-Architekten, Security und Business-Programme
Fähigkeit, als Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei strategischen IT- und Architekturfragen sowie strategischen Businessentscheidungen mit IT-Bezug zu fungieren
Fähigkeit, komplexe Architekturthemen in entscheidungsreife Management-Vorlagen zu übersetzen
Erfahrung in der Arbeit mit Architektur-Boards und Management-Gremien
Ausgeprägtes strategisches und ganzheitliches Denkvermögen
Hohe Abstraktionsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Durchsetzungsfähigkeit ohne disziplinarische Weisungsbefugnis
Sehr gute Kommunikations- und Moderationskompetenz auf Management-Ebene
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten
Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Ein offenes und motiviertes Team, das Sie herzlich willkommen heißt
Viel Raum für eigene Ideen und kreative Lösungen
Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen sowie fachliche Weiterentwicklungen
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionalen Einstieg
Eine wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Benefits:
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersversorgung im Rahmen einer Direktversicherung
Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken
Kostenlose Parkplätze, Jobticket/Deutschlandticket, gute Kantine in der Nähe, Mitgliedschaft bei Fitnessstudios des EGYM Wellpasses
Kostenlose Getränke innerhalb der Standorte
Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
Für Fragen steht Ihnen Heike Leiner über
[email protected] gerne zur Verfügung.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Identität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich den "Jetzt bewerben "-Button
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